產品目錄/Product catalog
公務員平時考核
產品概述
公務員平時考核管理系統適用于各級公務員主管部門，主要用于公務員平時考核過程及結果的管理，實現全面、客觀、公正、科學地評價公務員德才表現和工作實績。系統按照公務員的職位職責和所承擔的工作任務為依據，全面考核公務員的德、能、勤、績、廉，重點考核完成日常工作任務和階段性目標任務情況以及工作作風、紀律等方面的情況。
產品架構
核心功能
產品特性
-
高可配置
自定義配置考核內容、考核規則、考核模式。聚焦考核目標，拆分考核維度，量化考核結果。
-
在線打分
階段性工作為周期記錄平時分配的工作范圍和工作執行情況、結果和心得 。開展考核評鑒打分操作。
-
高效使用
在線流程化、考核規則標準化、移動協同便捷化、結果文檔電子化，打分評鑒有依據 。
-
實時督導
借助圖形化手段數據分析手段，將開展過程、參與群體、考核等次、時間進度等維度以所見即所得的多維度圖表形式展示。
服務客戶
杭州市委組織部
重慶市委組織部
滁州市委組織部
舟山市委組織部